Mude Mindsets e Suas Atitudes e Conquiste Resultados Extraordinários
– Forbes #1
– Lista longa para Livro de Gestão do Ano de 2021
Autores: Jerry Connor e Karim Hirani
Uma é Chefe Global de Liderança na BTS e o outro Diretor Sênior, Chefe de Prática Europa na BTS
Tradução: Bruna Ortega
De uma maneira concisa e fácil de entender, o livro revela quatro mentalidades (Be, Relate, Think, Inspire) que são mais críticas para os indivíduos experimentarem mudanças profundas e significativas, juntamente com o processo e as ferramentas para desencadear suas próprias conversas poderosas para obter o melhor de si próprios e das pessoas ao seu redor.
Em estoque
R$89.00
O que faz com que um bom coach seja um grande coach?
Baseado em dados e insights de mais de 100 mil conversas de coaching virtuais e pessoalmente conduzidas por coaches talentosos da empresa global de coaching, BTS Coach, surge o primeiro livro que levará o processo de coaching baseado em evidências da BTS Coach para o público em massa. De forma concisa e fácil de entender, os leitores descobrirão 4 mindsets: Ser, Relacionar, Inspirar e Pensar, que são os mais críticos para que os indivíduos possam experimentar uma mudança profunda e significativa, junto ao processo e ferramentas para desencadear suas próprias conversas poderosas para obter o melhor de si e daqueles ao seu redor.
Imagine que alguém que o conheça venha até você se sentindo para baixo. “A apresentação foi horrível”, diz ela, se referindo a uma apresentação para a qual vinha se preparando há muito tempo. “Nunca serei levada a sério.” Como você responde? Se tem um treinamento ou é gerente de relacionamento, como poderia treiná-la? Esse tipo de situação soa familiar? Como coach, isso deve deixar seus ouvidos em alerta. É uma excelente oportunidade para uma das melhores conversas de coaching. Uma chance de ajudar essa pessoa a se levantar depois de uma reunião difícil, a aprender com essa experiência e a aflorar sua confiança na comunicação de novas ideias. É a oportunidade de fazer uma enorme diferença. “Ser”: Foram conversas sobre a desenvoltura do indivíduo, a confiança e a capacidade de se manter calmo, aberto e empático em qualquer situação. Incluíam autenticidade e ser você mesmo quando mais precisa.
Jenny Conor é chefe da prática global da BTS Coach, uma consultoria de liderança global com mais de 500 profissionais em 33 escritórios espalhados mundialmente. Jerry é um pioneiro na área de coaching e criou a Coaching in a Box, uma das primeiras empresas a empregar o coaching virtual para atingir as massas.
Karim Hirani e o chefe global de qualidade e design da BTS Coach. Karim supervisiona a qualidade, o treinamento e o desenvolvimento de habilidades dos associados da BTS Coach. Como chefe da função design, Karim desenvolve programas que atendem as necessidades das organizações em todo o mundo |
![]() |
“Ser“: Foram conversas sobre a desenvoltura do indivíduo, a confiança e a capacidade de se manter calmo, aberto e empático em qualquer situação. Incluíam autenticidade e ser você mesmo quando mais precisa.
“Relacionar”: Foram conversas sobre relacionamentos com outras pessoas. Incluíam influenciar, construir confiança, passar uma mensagem difícil, colaborar ou lidar com conflitos. “Inspirar”: Foram conversas sobre direção, mudança e propósito. Incluíam responder proativamente a situações de incerteza, sabendo o que você representa e como liderar. “Pensar”: Foram conversas sobre a solução de problemas de uma nova maneira. Incluíam identificar preconceitos e buscar contribuições de diversas fontes, usando criatividade, estratégia, inovação e discernimento. Essas conversas eram sobre olhar além do óbvio. |
Peso | 400 g |
---|---|
Dimensões | 23 × 16 × 2 cm |
Número de Páginas | 256 |
ISBN | 978-85-5081-513-8 |
Ano | 2020 |
Edição | 1° Edição |
Disponível em ePub? |
Disponibilizamos uma pequena amostra do livro para que você possa apreciar os detalhes do índice os conteúdos iniciais e linguagem visual.